New Wave Tilburg is een drukbezochte kapsalon waar alles draait om persoonlijke aandacht, vakmanschap en beleving. Van föhns en wasunits tot verlichting en klimaatbeheersing: energie is onmisbaar, maar hoort geen hoofdpijn te veroorzaken.

Bob de Bresser:
 “Je wilt bezig zijn met klanten en je team. Niet met energietarieven die elke maand lijken te veranderen.”

De uitdaging

Als kapsalon is New Wave afhankelijk van continu stroomverbruik. Apparatuur staat de hele dag aan en piekmomenten zijn lastig te plannen. Tegelijk merkten Bob en zijn mede ondernemers dat hun energiecontract weinig inzicht bood.

De vragen stapelden zich op:

●      betalen we niet te veel?

●      zitten we vast aan het juiste type contract?

●      en wie houdt dit eigenlijk voor ons in de gaten?

De aanpak

Via het energiecollectief van Energy Department sloot New Wave zich aan bij andere ondernemers. Niet om zelf de markt te volgen, maar om samen sterker te staan.

Bob: “Wat ons aansprak, was de gezamenlijke aanpak. Je staat er niet alleen voor en je hoeft zelf geen specialist te zijn.”

Energy Department verzorgde:

●      inzicht in het energieverbruik;

●      collectieve inkoop tegen scherpere voorwaarden;

●      heldere communicatie over keuzes en momenten.

Het resultaat

Sinds deelname aan het collectief heeft New Wave:

●      meer grip op de energiekosten;

●      rust in de maandelijkse lasten;

●      en duidelijkheid bij financiële planning.

Bob merkt vooral het mentale verschil:
 “Je weet dat het geregeld is. Dat scheelt meer dan je denkt.”